Глава inDrive рассказал, как будет готовить будущих Ли Куан Ю
Что произошло
Основатель и генеральный директор inDrive Арсен Томский рассказал о международном университете для подготовки будущих лидеров. По его словам, проект должен создать систему, которая сможет ежегодно выпускать людей, способных влиять на развитие своих стран и мира.
О чём речь
Томский рассказал о новом образовательном проекте, который готовит молодых людей, способных в будущем создавать компании, запускать собственные проекты и управлять ими. Идея предполагает совмещение высшего образования с практикой: студенты будут учиться и одновременно работать над реальными задачами. Сейчас проект работает в Алматы на базе Satbayev University. В дальнейшем его планируют превратить в отдельный университет с собственным кампусом.
Как среди школьников хотят искать будущих лидеров
Томский считает, что человеческий прогресс двигают два типа людей – лидеры и гении. Однако если системно готовить гениев, по его мнению, практически невозможно, то создавать условия для развития будущих лидеров вполне реально.
Одна из задач проекта – научиться распознавать лидерский потенциал ещё у вчерашних школьников. Затем, по задумке Томского, им необходимо дать определённые жизненные ценности и инструменты, которые позволят добиваться изменений не только на локальном, но и на национальном или мировом уровне.
"Я лично верю, что весь человеческий прогресс движется двумя типами людей. Это лидеры и гении. Очень сложно системно готовить гения, я думаю, это невозможно, но готовить лидеров – это цель, которая нам вполне по силам. И здесь встают несколько очень увлекательных интеллектуальных вызовов. Как увидеть во вчерашнем школьнике, что это будущий лидер, будущий Ли Куан Ю? Как это сделать? Как затем в них вложить эти сильные жизненные ценности, чтобы они захотели отдавать, а не только в себя всасывать, забирать? Как их научить влиять на мир значительно? Не как-то локально, а чтобы они смогли делать изменения как минимум на национальном масштабе или на весь мир", – сказал глава inDrive.
- Ли Куан Ю – первый премьер-министр Сингапура, который руководил правительством страны с 1959 по 1990 год.
При этом Томский отметил, что единого типа лидерства не существует. В качестве примеров разных лидеров он привёл Махатму Ганди и Стива Джобса, а также Уинстона Черчилля, который, по словам предпринимателя, по-разному проявлял себя во время войны и в мирное время.
Со второго курса – реальные проекты
Практическую работу планируют начинать рано. По словам Томского, уже со второго курса студенты будут участвовать в реальных проектах и параллельно становиться специалистами в выбранных направлениях. Для увеличения масштаба своего влияния студенты будут работать с тем, что предприниматель называет "импакт-скейлерами" – системами и инструментами, позволяющими даже одному человеку или небольшой команде добиваться заметных изменений.
"Это системы, где даже один человек или небольшая команда могут очень сильно влиять на мир. Это такие системы как искусственный интеллект, технологии, медиа, госуправление, наука и остальные системы", – отметил Томский.
За обучение студенты платить не должны
Томский сообщил, что обучение должно быть полностью бесплатным для студентов. Сейчас проект финансирует inDrive. В дальнейшем предприниматель планирует создать независимый эндаумент-фонд за счёт собственных средств. Такой фонд формирует капитал, который используется для долгосрочного финансирования организации и позволяет поддерживать её работу на протяжении многих лет.
За 15-20 лет хотят открыть до семи университетов
Казахстан должен стать первой площадкой для проекта. Сейчас образовательный проект запускают на базе Satbayev University, а примерно через два-три года планируют начать строительство отдельного кампуса. Но одним университетом Томский ограничиваться не собирается. В течение следующих 15-20 лет он хочет создать шесть-семь таких университетов в разных странах мира. Среди возможных следующих площадок предприниматель назвал Мехико и Марокко. Ещё один университет Томский хочет открыть на своей родине.