Сколько женщины теряют в зарплате по сравнению с мужчинами: ООН представила статистику

Гендерный разрыв в оплате труда также отражается на их пенсионных накоплениях.
Фото depositphotos
Женщина за ноутбуком

Что произошло

Женщины во всём мире в среднем зарабатывают на 18% меньше мужчин. Об этом сообщил генеральный директор Международной организации труда Жильбер Унгбо, пишет сайт ООН.

Почему сохраняется разрыв в зарплатах

Заявление глава МОТ сделал к Международному дню равной оплаты труда, который отмечают 18 сентября.

"Речь идёт о миллионах женщин, чей труд поддерживает семьи, предприятия, сообщества и экономику, но которые по-прежнему не получают справедливого вознаграждения. Это должно измениться", – заявил Унгбо.

По его словам, одной из причин остаются структурные барьеры на рынке труда. Сократить разрыв могут более прозрачная система оплаты, справедливые структуры заработной платы, совершенствование законодательства и коллективные переговоры.

В структуре "ООН-женщины" отметили, что разница в зарплатах влияет на доходы женщин на протяжении всей жизни и приводит к меньшим пенсионным накоплениям. Особенно заметным разрыв может быть среди мигранток, женщин с инвалидностью, а также представительниц расовых и этнических меньшинств.

Что предлагают в ООН

В ООН отмечают, что в 2026 году в вопросе равной оплаты труда удалось добиться определённого прогресса. Так, на 70-й сессии Комиссии ООН по положению женщин правительства, работодатели и представители работников подтвердили готовность устранять барьеры, которые мешают женщинам полноценно участвовать в рынке труда.

Однако для сокращения разрыва необходимы дальнейшие меры – в том числе справедливая оценка труда и равная оплата за труд равной ценности, подчёркивают в организации.