Каждый четвёртый релокант из России работает на российские компании – исследование
Что произошло
Почти каждый четвёртый релокант из России работает на российские компании – об этом говорится в публикации Института народнохозяйственного прогнозирования Российской академии наук (РАН).
Детали
Опрос был проведён центром "ИНСАП" Института прикладных экономических исследований РАНХиГС в феврале-марте 2024 года методом онлайн-анкетирования по неслучайной потоковой выборке. Анкеты распространяли в сообществах в социальных сетях, наиболее востребованных мигрантами из России. Целевой группой исследования были недавние эмигранты, а именно те, кто имел опыт эмиграции из России в другие страны в 2022-2023 годы.
Статистику составляли по 2,4 тысячи полученным анкетам. Согласно этим данным, практически каждый четвёртый релокант (23%), проживая за границей, работал на российского работодателя.
Цитата
"Женщины чаще работают на российские компании, чем мужчины. Сравнительно низкая вероятность занятости на российском рынке труда отмечается среди молодых людей (18-24 лет), а также среди людей с продвинутым уровнем английского языка. Реже имеют связь с российским рынком труда эмигранты, которые до отъезда проживали в Санкт-Петербурге. При этом доля работающих на российского работодателя мало изменяется в зависимости от уровня образования и семейного положения эмигрантов", – говорится в исследовании, опубликованном в журнале "Проблемы прогнозирования".
Что ещё
В публикации сообщается, что вошедшие в выборку исследования эмигранты проживали в 72 странах. Но более половины опрошенных (58%) проживали в семи государствах – в Грузии, Сербии, Израиле, Германии, Казахстане, Армении, Черногории.
Только 18% мигрантов имели гражданство страны проживания или постоянный вид на жительство, временный вид на жительство был у 40% опрошенных. У остальных какой-либо долгосрочный статус в стране проживания на момент опроса отсутствовал.
Также интересно
Подавляющее большинство респондентов (85%) до отъезда имели оплачиваемую занятость.
Где они работали:
- 45% работали в сфере информационных технологий, телекоммуникации и связи;
- 17% были заняты в образовании и науке;
- по 5% до отъезда работали в торговле и общепите, в финансах и страховании, в области культуры, спорта, досуга;
- 4% были заняты в здравоохранении и социальном обслуживании;
- 3% – в различных отраслях промышленности.
70% эмигрантов до отъезда работали на постоянном рабочем месте (офлайн), 30% могли выполнять всю работу или её часть дистанционно.
Контекст
После начала войны России и Украины в Казахстан и многие другие страны хлынул поток россиян-релокантов, которые, покидая родину, тем самым выражали несогласие с политикой своих властей, а также пытались избежать призыва на военную службу с отправкой в зону боевых действий.